Kurze Hinweise zu Überstunden: Bedeutung und ihre Behandlung

Lass uns etwas über Überstunden lernen. Nachdem Sie diesen Artikel gelesen haben, erfahren Sie Folgendes: 1. Bedeutung von Überstunden 2. Behandlung von Überstundenprämien.

Bedeutung von Überstunden:

Überstunden entstehen, wenn ein Arbeitnehmer über seine normale Arbeitszeit hinaus arbeitet, dh über seine normale Arbeitszeit hinaus.

In Indien muss die Zahlung für Überstunden laut Factories Act doppelt so hoch sein wie üblich. Überstunden entstehen durch:

ich. Eilaufträge:

Um die Eilaufträge zu erfüllen, sind Überstunden einzuleiten.

ii. Saisonalität der Industrie:

Saisonale Industrien wenden in der Regel Überstunden an, z. B. in der Baumwoll- und Zuckerindustrie.

iii. Ineffiziente Überwachung:

Da die Überstundenquote normalerweise doppelt so hoch ist, sind die Arbeitnehmer immer an Überstundenarbeit interessiert. Wenn es keine effektive Überwachung gibt, sollten Überstunden gemacht werden, um die Aufträge zu erfüllen.

iv. Verschiedene Ursachen:

Maschinenstillstand, Stromausfall, Krankheit der Arbeiter zwingen die Firma zur Überstundenarbeit.

Behandlung der Überstundenprämie:

Üblicherweise sollte die Überstundenzuschlag in einer separaten Spalte in der Abrechnung erfasst werden. Es gibt eine Kontroverse bezüglich der Behandlung von Überstundenprämien unter den Kostenrechnern.

Die folgenden zwei Methoden werden empfohlen:

(i) Direktkostenmethode:

Der so gezahlte Betrag für Überstundenarbeit sollte dem betreffenden Auftrag in Rechnung gestellt werden, wenn zur Erfüllung dieser Bestellung Überstunden anfallen oder der Liefertermin auf Verlangen des Kunden vorgeschoben wird.

(ii) Gemeinkostenverfahren:

Überstundenzuschläge werden als Gemeinkosten behandelt und als solche berechnet:

a) die für die Verspätung zuständige Abteilung;

(b) die Abteilung, die für die fehlerhafte Verwaltung der Abteilung verantwortlich ist;

(c) Wenn die Überstundenarbeit auf den allgemeinen Arbeitsdruck zurückzuführen ist, muss ein gesonderter Dauerauftrag als werksseitiger Aufwand erteilt werden.

(iii) Kostenrechnung Gewinn- und Verlustrechnung:

Wenn Überstunden geleistet werden sollen, die außerhalb der Kontrolle des Managements liegen, z. B. Streik, Überschwemmung, Feuer usw., ist die Überstundenzuschlagsgebühr in diesem Fall als Verlust zu behandeln, und als solcher sollte dies auch der Fall sein auf Cost-Profit-Loss-Konto übertragen.