Mensch-Maschine-Systeme: Design, Eigenschaften und Klassifizierung

Mensch-Maschine-Systeme: Design, Eigenschaften und Klassifizierung!

Menschliche Faktoren sind ein System, das die Beziehung zwischen Menschen, Arbeitsplatz oder Arbeitsumfeld und Maschinen betrifft. Alle Mensch-Maschine-Systeme werden mit einiger Zielsetzung hergestellt.

Dieses Ziel ist immer klar definiert und das System ist so konzipiert, dass es das Ziel so erfolgreich wie möglich erreicht. Vor diesem Hintergrund sollten die Betriebsfunktionen sowohl der Komponenten als auch der Komponenten Mensch und Maschine klar definiert werden.

Es gibt einen weiteren Aspekt des Mensch-Maschine-Systems, der, obwohl er nicht unbedingt ein Teil davon ist, die Systemleistung stark beeinflusst. Dies ist die Systemumgebung oder was wir als Arbeitsbedingungen bezeichnen. Die ordnungsgemäße Integration von Mensch und Maschine, die für den Bediener von Vorteil ist und die Gesamtleistung des Systems verbessert, ist ein vorrangiges Ziel der Ergonomiedisziplin.

1. Eigenschaften des Mensch-Maschine-Systems lauten wie folgt:

(1) Das Mensch-Maschine-System besteht aus Mensch, Maschine und Systemumgebung.

(2) Es ist von Natur aus im Wesentlichen künstlich und wurde speziell entwickelt, um einen bestimmten Zweck oder ein bestimmtes Ziel zu erreichen.

(3) Es hat bestimmte Ein- und Ausgänge, die entsprechend ausbalanciert sind.

(4) Es ist in Größe und Komplexität variabel und in der Leistung dynamisch.

(5) Subsysteme des Mensch-Maschine-Systems interagieren mit den anderen Teilen und beeinflussen diese.

(6) Das Mensch-Maschine-System wird effizienter, wenn die Ein- und Ausgänge ausreichend ausgewogen sind.

(7) Umweltfaktoren oder Auswirkungen auf die Systemumgebung beeinflussen die Systemleistung.

2. Klassifizierung von Mensch-Maschine-Systemen:

Je nach Größe und Komplexität gibt es drei Arten von Mensch-Maschine-Systemen:

(1) Manuelle Systeme:

Sie sind im Wesentlichen von Menschen geleitete Systeme. Diese sind von Natur aus flexibel und klein. Es werden einfache Werkzeuge und Geräte verwendet und die Effizienz hängt vom menschlichen Faktor ab. In einem manuellen System ist eine große Variabilität möglich, da jeder Arbeiter eine andere Methode wählen kann, um dieselbe Arbeit zu erledigen.

(2) Mechanische Systeme:

Sie sind komplexer und unflexibler als manuelle Systeme. Die Maschinenkomponente ist kraftgetrieben und die menschliche Tätigkeit ist Informationsverarbeitung, Entscheidungsfindung und -steuerung kennt manchmal halbautomatische Systeme, sie haben Komponenten, die gut integriert sind. Dies ist das Merkmal, das diese Systeme ziemlich unflexibel macht. Ein Automobil und eine Werkzeugmaschine, die vom Fahrer oder Bediener bedient wird, sind gute Beispiele für seine Klasse.

(3) automatische Systeme:

Ein komplexes System, in dem alle Betriebsfunktionen von automatischen Geräten ausgeführt werden, wird als automatisches System bezeichnet. Betriebsfunktionen erfassen die Informationsverarbeitung, Entscheidungsfindung und Maßnahmen. Es ist völlig unflexibel und kann nicht für andere Zwecke als die, für die es entwickelt wurde, verwendet werden.

Das menschliche Element / die Komponente übernimmt die Überwachung, Programmierung der Funktion, Wartung und Wartung. Eine automatische Telefonzentrale, ein digitaler Computer und automatisches Schraubenschneidemaschinen sind gute Beispiele für automatische Systeme. Ein absolut zuverlässiges automatisches System existiert derzeit nicht.